「人手不足」関連倒産（2019年10月度）

「人手不足」関連倒産の類型別件数

「後継者難」型・・・・・24件（前年同月12件）
「求人難」型・・・・・・５件（同６件）
「従業員退職」型・・・・４件（同５件）

求人方法の見直しや人材の定着等、早目の対策が必要です。

※東京商工リサーチ
１０月の「人手不足」関連倒産