神奈川県川崎市の社労士事務所
社会保険労務士法人GOAL
就業規則・労務管理のノウハウ
2022.06.27
今、企業にとってパワハラやセクハラなどに…
労務管理の基礎知識
2022.05.12
離職率の計算方法とはどのような方法が正し…
2022.04.30
就業規則とは、会社の労務管理、会社運営の…
2022.04.18
就業規則を作成または変更したとき、社員数…
2022.03.20
就業規則の作成や変更を行ったとき、労働者…
助成金・補助金の最新情報
2022.03.13
助成金の不正受給をしてしまうと助成金の返…
2022.03.04
就業規則というと「難しい」「校則のような…
法改正・制度変更情報
2022.02.19
育児休業給付金は、育児休業期間中の所得補…
2022.02.11
令和4(2022)年度の全国健康保険協会…
2022.02.07
平均賃金の計算は、社員を休業させたときの…
人事労務の相談事例
2022.01.29
新型コロナウイルス感染症の感染が拡大する…
2022.01.22
社員が新型コロナウイルス感染症の濃厚接触…
2021.12.27
育児・介護休業法は、労働者が「結婚・妊娠…
2021.12.24
同月得喪とは、同じ月に社会保険(健康保険…
2021.12.02
就業規則を作成し、労働基準監督署への届出…
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